Austin, Texas, es uno de los mejores lugares para enfermarse en Estados Unidos

$config[ads_kvadrat] not found

MEJORES y más populares VECINDARIOS para VIVIR EN AUSTIN, Tx. | Ale intenta guiarte por Austin

MEJORES y más populares VECINDARIOS para VIVIR EN AUSTIN, Tx. | Ale intenta guiarte por Austin
Anonim

Los trabajadores en Austin, Texas, serán elegibles para la licencia por enfermedad pagada a partir del 1 de octubre de 2018, después de la aprobación de una ordenanza de la ciudad el viernes.

Esto significa que los trabajadores en la ciudad de 947,890 no tendrán que sacrificar el pago para recuperarse de enfermedades a corto plazo, lo que probablemente alentará a los trabajadores enfermos a quedarse en casa en lugar de arriesgar la salud pública y la suya propia, al ir a trabajar.

En su forma actual, no existe un requisito federal de licencia por enfermedad para enfermedades a corto plazo. En ausencia de regulaciones a nivel nacional, ocho estados y Washington, D.C. han legislado por su propia licencia por enfermedad pagada.

En los estados donde no hay licencia remunerada por enfermedad, algunos condados y municipios han promulgado sus propias regulaciones. Austin es el primer gobierno local en adoptar una política de baja por enfermedad en el sur.

Los empleados del gobierno federal (independientemente de su lugar de residencia) reciben 13 días de enfermedad pagados por año.

El mandato afectará a todos los trabajadores en Austin. Los empleados de empresas con 15 o más trabajadores obtendrán una hora de baja por cada 30 horas trabajadas, con un límite máximo de ocho días por año. Las empresas con menos de 15 empleados pueden limitar la licencia por enfermedad en seis días al año.

Me estoy rompiendo en este video de @Austin_DSA cantando solidaridad para siempre después de que el Concejo Municipal votara para otorgar la licencia por enfermedad PAGADA a todos los trabajadores de la ciudad. TE AMO MUCHO que pic.twitter.com/W6Ia5KD0vj

- Papá Kapital🌹 (@ComradeSnorlax) 16 de febrero de 2018

El nuevo reglamento en Austin será aplicado por la Oficina de Igualdad de Oportunidades en el Empleo / Vivienda Justa de la ciudad. Si alguna empresa no cumple con la política de baja por enfermedad, está sujeta a una multa de hasta $ 500.

Un grupo de dueños de negocios se opuso a la ordenanza porque le otorga al gobierno municipal demasiado poder regulatorio. Algunos temen que se enfrentarán a un escrutinio injusto si se presentan denuncias sobre infracciones por enfermedad a la ciudad. Otros temen que el nuevo requisito perjudique su estabilidad financiera.

El alcalde Steve Adler intentó tranquilizar a los dueños de negocios al citar la experiencia positiva de otras ciudades que han promulgado leyes similares. "Entiendo y aprecio las preocupaciones que muchas empresas tienen sobre el impacto potencial, pero se han realizado muchos estudios en muchas ciudades que lo han hecho, y simplemente no refleja la forma en que algunas empresas están involucradas, y Espero que la experiencia en Austin sea la misma ", dijo Adler luego de la votación.

Los defensores de las leyes de licencia por enfermedad pagada argumentan que las regulaciones realmente ayudan al ecosistema financiero. Debido a que las enfermedades son inevitables, las personas invariablemente perderán algo de trabajo. Si no se les paga en estos días, tienen menos dinero para gastar y toda la economía sufre.

Más importante aún, se espera que la medida alivie los problemas de salud pública en medio de una terrible temporada de gripe. Según el alcalde Adler, "esto va a afectar a mucha gente en nuestra ciudad que probablemente ahora mismo esté en el trabajo enferma y probablemente esté sirviendo comida en los días en que no debería estar".

$config[ads_kvadrat] not found